Está disponível a Avaliação Periódica de Desempenho dos servidores estaduais
Foi publicada, pela Secretaria de Estado da Administração (Secad), no Diário Oficial do Estado do último dia 9, a portaria que dá início ao ciclo da Avaliação Periódica de Desempenho (Aped) referente ao exercício 2020.
A Avaliação que deve ser realizada no Portal do Servidor segue até o dia 26 de abril, abrangendo os servidores do Executivo Estadual dos Quadros: Geral, da Educação, de profissionais da Defesa Agropecuária, de profissionais da Extensão Rural, da Defesa de Análise, Inspeção e Fiscalização Ambiental e o quadro de Auditor Fiscal da Receita Estadual.
O secretário de Estado da Administração, Bruno Barreto, destaca a importância da Avaliação de Desempenho na busca pela excelência organizacional e pela consequente melhoria na eficiência, na eficácia e na efetividade dos serviços públicos no Tocantins. “Precisamos ressaltar que a Aped é um processo transparente, eletrônico e realizado totalmente on-line, sem necessidade da impressão de formulários, gerando economia de papel e desburocratização na tramitação de documentos”, frisa.
De acordo com Christiane Souza, gerente de Avaliação de Desempenho e Progressão Funcional, para que as avaliações sejam feitas de maneira justa e planejada, é necessário que ocorram o comprometimento do processo e o acompanhamento do desempenho do servidor.
A Aped é realizada por meio do Portal do Servidor, sem necessidade de impressão de formulários e o servidor pode acompanhar todas as suas etapas on-line. Para outras informações, o servidor deve procurar o setor de Recursos Humanos do seu respectivo órgão.
Compõem a e equipe avaliatória chefe imediato, servidor avaliado, indicado do chefe e indicado do servidor avaliado. Cada membro da comissão de avaliação deve ser imparcial durante o ato da avaliação, de forma objetiva e garantir um sistema de gestão de avaliação de desempenho justo e eficiente, que aponte aos servidores onde estes precisam se aprimorar.
Cronograma de Execução da Avaliação Periódica de Desempenho Ano Base 2020:
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Etapas |
Período |
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Início |
Término |
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Oficialização do início do processo de avaliação |
09/03/2021 |
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Importação de servidor apto |
11/03/2021 |
21/04/2021 |
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Termo (notificação) inicial da avaliação |
11/03/2021 |
21/04/2021 |
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Disponibilização de avaliação |
15/03/2021 |
26/04/2021 |
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Realização da Avaliação de Desempenho |
15/03/2021 |
30/04/2021 |
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Plano de aperfeiçoamento |
15/03/2021 |
30/04/2021 |
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Notificação de resultado preliminar (e-mail) |
01/05/2021 |
02/05/2021 |
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Ciência do servidor (Portal do Servidor) |
03/05/2021 |
10/05/2021 |
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Interposição de recurso |
03/05/2021 |
10/05/2021 |
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Análise de recurso |
03/05/2021 |
17/05/2021 |
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Homologação do resultado |
18/05/2021 |
31/05/2021 |
Edição: Alba Cobo
Revisão Textual: Marynne Juliate